医療法人専心会 行動計画

職員がその能力を発揮し、仕事と生活の調和を図り働きやすい雇用環境の整備を行うため、次のように行動計画を策定する。

1. 計画期間　平成29年4月1日～平成31年3月31日までの2年間
2. 内容

＜対策＞
●平成29年度～　職員への希望調査
　制度の導入、イントラネットでの全職員への周知、利用者拡大